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培训专员/主管

4000-6000元
西宁市-城西区 |不限经验 |大专学历
法定节假日 休假制度 奖励计划 综合补贴 五险一金 年终奖金
2024-04-19 更新被浏览:
罗老师 经理 聊一聊
最近在线时间:2023-05-06 17:05
110份简历投递
23%平均回复率
0平均回复时长
联系方式未公开,请直接投递简历 投递简历
地址:青海省西宁市城西区新宁路36号
职位描述
招聘人数:2 人 到岗时间:1周以内 年龄要求:18-40周岁 性别要求:不限性别 婚况要求:不限婚况

岗位要求:

1.男性优先,40周岁以下,大专及以上学历,有亲和力和良好的服务意识,有培训组织从业经验优先考虑。

2.熟练运用office等办公软件;

3.工作仔细认真、责任心强,能够接受出差。

岗位职责:

负责落实各类培训项目实施计划,包括前期的方案制作、沟通、协调工作,执行培训项目。

薪资待4-6K 项目奖金。

晋升渠道:培训专员-培训主管-副校长-校长。

求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
该公司的其他职位
  • 3年以上经验|大专学历
    4000-5000元
    西宁市 - 城西区
    2024-04-19
    申请
  • 人事/行政/高级管理
  • 民营企业
  • 50-200人
  • 10000万

  青越集团成立于2009年12月,目前拥有16家子公司,管理及外派员工共5200余人。主营业务涵盖招聘、职业技能培训、劳务派遣与外包、人才测评、人才引进、大学生SIYB创业就业培训等。2015年5月,集团成立党支部,现有党员21名。近年来,青越集团坚持以党建引领发展,通过 双培养 工作机制,努力将党员培养成业务骨干,将业务骨干培养成党员,加强对公司人才的政治吸纳,提高人员业务素养。通过向外地企事业单位、协会调研取经,利用新媒体广泛宣传等举措,搭建我市与外省市人才交流合作平台,丰富我市引才育才用才渠道。组织开展精准化人才测评、针对性人才培训,优化人才配置,提高人才素质,从市场化层面有力助推我市人才资源不断优化。自成立以来,累计培训人数达76500余人,人才测评9682余人,职业介绍13850余人,完成咨询策划项目260个,高管猎聘112人,多渠道为315余家企业提供了6200多个用工岗位,成为青海地区发展较快的综合性人力资源管理服务机构。青越集团先后荣获 全省非公经济组织先进基层党组织青海省诚信兴商双优示范单位 等荣誉称号。

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